https://filfilo.com/is-kazasi/ https://tr.wikipedia.org/wiki/Uzman Şimdi sual şu: "Kağıt kesiği", "kolunu vuruş ile yaralama", "asılmışp düşme ile dizde incinme" üzere kazalar yaşayan ve herhangi bir istirahat almayan bir sigortalı yürekin de SGK'ya e-bildirim geçirmek ve zabıta / jandarmayı bilgilendirmek mecburi mudur? Mantıken falldığı zaman ufak tefek kazaların bildirimi saçma geliyor. Birde bizim kulluk her iş kzası bâtınin gelip dışa vurum verilmesini istiyor ,personel yalın yolda yürürken yitim düşüyorhafif bir ayak deği incinmesi oluyor iş kazası bildiriyoruz ok lakin karakola gidip bu kadar küçük bir vaka bağırsakin 3-4 sayaç zaman yitirilmesine saika olacak bir söyleyiş verilmesini istiyorlar,henüz önceden biz karakola iadeli taahütlü olarak iş kazası bildirim formunu gönderiyorduk şimdide başımıza bu ıztırari dışa vurum çık,bir de vekaletli kimseyi istemiyorlar illa çalıştıran istikbal diyorlar ,bizim fabrikada var 1200 insan haftada 5 nöbet iş kzası oluyor ufak çaplıda olsa bunların hepsinde karakola gidip medarımaişetverenin ifade vermesi muhtemel değil.Bu ustalıkin dâhilinden kesinlikle çıkacağız bilemiyorum. Bunu Dışında dışa vurum verirken nelere uyanıklık etmeliyiz. şahit olarak mı dışa vurum veriyoruz yoksa şüpheli mi onu anlamadım. Böyle bir durumda yalnızca iş kazası tutanağını tutarsak, yarin bir gün denetime geldiklerinde ve bu şekilde tuttuğumuz iş kazası tutanaklarını görecekler ve neden bu tarz şeylerin sgk bildirimlerini yapmadınız derler mi? 27 May 2013 #15 Rüfeka benim başımdan ölümlü bir iş kazası geçti, karakoldan söylem ciğerin çağırdılar ve gidip ifademi verdim , yaptığım şeyleri söyledim icabında müddeiumumilıkta da anlatım vereceğim. Bu korkulacak binesne değil basıcı ki mütehassısında ifadesi allıkınacaktır bu gayet normal. iş kazası tutanağı tutun şahitlerin ve çhileışhatıran hadiseı anlatmasını isteyin kulaklıın gerçekleştiği yeri fotoğraflayın ve bu kulaklıın gene yaşanmaması bâtınin düzeltici çalışma yapmış olup bunuda tutanak